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BIPO作为全球领先的一站式人力资源服务供应商,目前已成功被列入文莱达鲁萨兰国信息通信技术产业局(AITI)推出的PENJANA计划中的预先批准服务提供商。
PENJANA计划旨在鼓励中小微企业(MSMEs)采用数字化解决方案,为解决方案部分的总成本提供为期一年的财政资助。通过采用数字解决方案,中小微企业可以扩大业务规模,降低运营成本,并通过有效管理资源提高生产力。
在AITI网站上列出的预先批准的解决方案列表中,包括会计、数字销售点(POS)系统、电子商务、电子支付和人力资源管理系统(HRMS)到客户服务管理解决方案,以补贴数字解决方案费用的形式向当地中小微企业提供资金支持。
资助金额将根据企业的年营业额和所申请的数字解决方案而定。关于资助金额的进一步信息,可在PENJANA的网站和指南中查询。此外,根据计划中所列出的企业对数字解决方案的选择,补贴计划的上限为5,000.00文莱元。
BIPO东南亚和大洋洲总经理Karen Lee对此谈道:”被列入预先批准的服务提供商名单,证明了BIPO的创新和人力资本管理(HCM)解决方案获得了市场的高度认可,:”BIPO在2022年进入文莱市场,这是BIPO的第一次,也是一个令人兴奋的机会,我们的团队会致力于帮助文莱的中小微企业通过数字化应用来扩展他们的业务。”
BIPO将持续致力于帮助企业、中小企业和企业家推进企业数字化转型,同时BIPO位于新加坡的亚太总部也是新加坡信息通信发展局生产力解决方案补助金下的预批准供应商,为中小企业的数字化计划提供服务支持。
点击这里即可了解更多关于PENJANA计划的信息。
BIPO(必博)成立于 2010 年,总部位于新加坡,中国总部位于上海。作为全球领先的薪酬和人力资源解决方案提供商,BIPO 的服务网络覆盖170多个国家和地区,并设有 50多个自营办公室。
BIPO人力资源管理系统 (HRMS)、Athena BI 分析工具,达成了包括全球薪酬外包(GPO),名义雇主服务(EOR)等服务的高效交付,实现人力资源流程自动化,为客户提供多地区、高效率、合规化的用户体验。
BIPO积累了众多高能级的全球知名企业,已发展成亚太区服务网络最广,落地最深的一站式人力资源合作伙伴!
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