グローバル
コンプライアンス

クライアントの皆様のビジネス拡大に合わせたソリューションを提案します

国際的な事業展開・現地法人のスペシャリストによる専門知識

BIPOの現地の人事、給与、税務のスペシャリストにお任せください。(現地の法令により対応できない場合またはThird Party を経由する場合があります。)

コンプライアンスについてはBIPOにお任せください

社会保険や税金、手当などローカルのルールに合わせた給与計算サービスを現地で行います。

データ保護・プライバシー

ISO-27001認定を獲得したプラットフォームを使用し、シームレスに支払い処理を行います。 

透明性・コントロール

1つの安全なダッシュボードで、国際チームの管理、オンボーディング、および支払いのコンプライアンスに準拠して行います。

リスク軽減

クライアントの皆様のEORとして、BIPOはクライアントの皆様のビジネスと従業員が確実に保護されるよう責任を負います。

150か国以上にわたる専門知識

300を超えるクライアントに質の高いなサポートをお届けします。

今すぐグローバルのチームを構築しましょう

クライアントの皆様は日々の管理を維持し、優れた人材を雇用しましょう。コンプライアンスについてはBIPOに任せてください。

信頼と実績のソリューション

BIPOのグローバルシステムの導入で世界150以上のマーケットに進出を可能に

Our Trusted Worldwide Customers

5/5

BIPOチームと一緒に仕事をするのは素晴らしい経験でした。スムーズなサービスと積極的な顧客サービスに大変感謝しています。BIPO HRMSは人事プロセスの効率を高め、私たちのチームはHRMSを喜んで使用しています。

Winson Lee

Vice President, Asia Pacific 
AIT Worldwide Logistics

5/5

BIPOは、生産性の向上およびデジタル化への取り組みを大きくサポートしてきました。 HRMS導入のベンダーとしてBIPOをお勧めしたいです。

Loh Lee Yng

Finance Manager
The Institution of Engineers, Singapore

5/5

BIPO のクラウドテクノロジーとモバイル アプリにより、従業員のエンゲージメントが大幅に向上し、ビジネスプロセスも効率化されました。BIPOをHRMSベンダーとして選んだことを嬉しく思います。

Janice See

HR Manager
Seafront Support Company

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リアルタイムで従業員の情報を把握し、および柔軟なシフトスケジュール。

専門知識を用いたグローバル給与計算アウトソーシングサービスを提供します。

世界中の最新の雇用規制及び労働法について学びましょう。

企業がBIPOを使用して人事機能をどのように変革するかをご覧ください。

BIPOと共に人事機能をより充実させましょう

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